A Globo tem novo modelo operacional de Tecnologia e sua reestruturação foi anunciada hoje pelo diretor da área, Raymundo Barros. Com as mudanças, Marcelo Bossoni, Marcelo Souza e Carolina Duca assumem novas posições.

A mudança é resultado do papel da tecnologia na estratégia da Globo, que vem contribuindo de maneira significativa para a construção de novas capacidades digitais da empresa. A cadeia de valor, antes linear, agora é um ecossistema interativo, que requer um novo modelo operacional da área de Tecnologia.

E é Raymundo Barros quem explica a reestruturação: “Com a chegada da DTV+, a programação da TV Globo se transformará em um conjunto de experiências digitais interativas. A monetização também evolui, se aproximando do conteúdo por meio de novos modelos. A digitalização da TV Globo completa nosso ecossistema de produtos digitais, permitindo uma abordagem unificada, muitas vezes integrada e ágil na criação de novas experiências”.

Para implementar o novo modelo operacional, novas lideranças. Marcelo Rossoni assume a diretoria de Produção de Conteúdo, hub de operações das plataformas de criação, produção, finalização e design, integrado às áreas de Conteúdo. Marcelo Souza passa a liderar a diretoria de Experiência, Entrega e Monetização, responsável pelo desenvolvimento e gestão da entrega multiplataforma e monetização dos produtos e canais. Carolina Duca é o terceiro nome de novas lideranças, na diretoria de Infraestrutura e Telecom, que acelera o desenvolvimento do ecossistema. Os três se juntam aos outros diretores da área: Maurício Félix, de Plataformas Core da Tecnologia e Segurança da Informação; Carlos Octávio Queiroz, do centro de excelência em Dados, IA e Parcerias; e Vanina Lages, da área de Governança e Estratégia da Tecnologia.

Wanderley Baccala e Paulo Rabello, que integravam a equipe, farão a transição para o novo modelo e deixarão a Globo no final deste ano.